EP74 | 工作講辯論大會:科技業工作CP值怎麼算高?
科技業因為工時長薪水高,CP值高不高一直都是網路上最熱門的話題。很多人說CP值高,大抵是那種工作比較輕鬆,收入雖然不高,也還可以的工作。 🥲那你各位怎麼不去選CP值高的工作呢? 很可能是大家說的高CP值工作,對你來說CP值並不高。 有時候,大家都在說的高CP值工作,現在夠用,搞不好以後不夠用了。等到你覺得不夠的時候,想跳槽竟然也感到困難?這些工作真的CP值高嗎?我們又應該如何利用CP值來評估規劃理想職涯呢? 這禮拜的Podcast節目中整理了四個CP值面向: 1. #薪水總工作小時 (薪水不夠高,可能每小時賺的錢沒想像中多) 2. #工作是不是能應付支出 (應付不了再輕鬆也要兼差) 3. #職場的發展性 (等到你想要/需要跳槽的時候,是不是容易跳槽?跑道問題) 4. #自己是不是個性適合,體能跟不跟得上 (不然體感度日如年也不行) 1. 一般工作CP值的定義 2. 什麼樣的工作CP值最高? 3. 檢查自己需要多少錢生活? 4. 你願意賣掉多少下班時間? 5. 案例討論:你會怎麼選擇對你適合的,「高CP值」的公司? 6. 工時,薪水比較之外,CP值你還需要注意什麼事情。
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